資源多方多元地投入，用心且紮實課程設計

還記得聽完晟德人才培訓營說明會後對於實習計劃的感動，隨後我便立即針對實習計劃作了許多功課。有別於許多企業實習讓實習生負責較細碎工作以及乖乖在一旁觀摩學習的既定印象，晟德人才培訓營除了兩周的單位實習外，也安排了 生技價值鏈及企業經營各個面向的紮實課程。更重要的是，晟德打造了一個平台，讓實習生能與晟德關係企業的高階主管近距離地互動與交流。

於是我立即決定投遞出履歷，非常希望自己能夠成為晟德人才培訓營的一員，也期許自己在努力之下，可以看見歷經成長後不同面貌的自己。

果不其然，從面試流程的設計就超乎自己的預先期待！有別於傳統面試，每一個面試環節的設計都格外用心並具有深刻的教育意義。其中，主辦單位除了安排董事長的分享與互動外，也可以和單位主管1:1對談，進一步了解該領域的工作內容，這些種種都令我印象深刻。

這不單只是一場面試，同時也是自我成長及學習的契機，讓每位面試的學員有機會一窺生技產業企業運作型態。一整天面試下來，不斷推進自己對於職涯設定的目標和理想，也期許自己能具備「不畏挑戰」、「積極熱情」及「永不設限」三大晟德人才培訓營之核心精神。

站在巨人的肩膀上俯瞰世界

「分享」是我在晟德看見最鮮明且珍貴的組織企業文化，受惠於此實習期間我們得以迅速理解職場生態，以董事長或高階經理人的視角，拆解企業策略制定背後的思維因素。

成為晟德人才培訓營實習生最酷的一件事，莫過於得以站在巨人的肩膀上俯瞰這個世界。

這樣高度的思維是我前所未見的，主管們以過來人的身分與我們分享過去在面對人生關鍵轉捩點時的人生價值觀，這樣正向積極的態度以及面對困難持續堅持到最後一刻之精神，都是我待人處事的榜樣。

耕耘後之收穫與成長

下單位實習後，很感謝部門主管精心安排的實習內容，讓我們得以在最短的時間達到最佳的學習成效，每一天的學習都使我更朝向人資專業邁進一步。實習期間部門主管也非常照顧我們，每天中午皆有一起吃飯分享交流的時刻，帶我們認識公司附近的環境，並給予我們許多職涯方面的選擇建議。實習後我更加確定人力資源這項工作吻合我的期待，同時也使我看見自己的價值所在。

透過晟德人才培訓營精心設計的實習內容，亦幫助我看見產學銜接上的落差，讓我開始在就學期間就可以用另一個角度與心態學習，嘗試運用各種不同的方式，將知識轉化為能夠運用在未來的能力。不僅如此，董事長林先生所傳授之「九陽神功」方法論亦帶給我許多啟發，「我們在哪裏、下一步要走向何處」其中這項思維令我印象格外深刻。現在的我，每當要做一項決定時，會開始全盤考量自己處在哪個階段、身邊能夠運用的資源之多寡、方向在哪裡及如何達成，如此轉變也讓我看見自己思考路徑的盲點。

每一份努力都成就現在最好的自己

在晟德人才培訓營中，我認為具備良好的團隊合作精神是很重要的。實習的這一個月中，有許多機會與全台來自不同科系的實習生締造友誼，整個實習期間，從彼此磨合至同心協力完成任務是非常難忘的經驗！此外，我也體悟到具備積極進取、不侷限自我也是很重要的學習態度。在晟德，當你遇到困難或有想更深入了解之處，不怕你問，只怕你不敢問！

最後，我想說的是每一份努力都會成就現在最好的自己，很感謝晟德給我一個機會走出原先的生活格局，打開我的視野，看見更加廣闊的世界。